Een rookvrije werkplek is voor de meeste mensen heel normaal. Maar niet voor Fokko Meins, medewerker bij het Holland Casino in Groningen. Daarom daagt hij zijn werkgever 24 april voor de rechter in Groningen.
Meins eist van zijn werkgever dat het casino rookvrij wordt. De Groninger zegt dat hij niet langer in staat is zijn werk te doen door het vele gerook bij de blackjack -en pokertafels. Hij zegt ademhalingsproblemen en longklachten te hebben gekregen van de rook. Zijn astma zou de afgelopen 19 jaar dat hij in het casino werkte, aanzienlijk zijn verslechterd.
Klachten
Volgens de tablemanager heeft Holland Casino zijn klachten nog nooit serieus genomen. Vanaf 1 januari 2004 heeft de wetgever alle werkgevers verplicht werkplekken rookvrij te maken. Daarbij horen ook hallen, trappen, gangen, liften, wachtruimtes, recreatieruimtes en kantines. Uitzonderingen gelden voor de horeca, tabakszaken en bijvoorbeeld internationale treinen. Het Holland Casino wordt formeel als horeca gezien en dus mag er worden gerookt. Meins bestrijdt dit dus. ,,Het is niet meer van deze tijd dat je overal op de werkplek kunt roken. Ik werk hier met plezier en wil dit op een gezonde en rookvrije manier kunnen blijven doen.’’ Bij Holland Casino mag, in tegenstelling tot bij veel andere bedrijven, nog gerookt worden omdat de keten onder de categorie horeca valt.
Postbode
Over een rookvrije horeca wordt al lang gediscussieerd. Ab Klink, de huidige minister van Volksgezondheid wil dat de horeca, in tegenstelling tot zijn voorganger Hoogervorst, binnen een jaar rookvrij wordt. Hoogervorst ambieerde 2009 als stopjaar.
Minister Borst, oud minister van Volksgezondheid kwam eind jaren negentig al met het wetsvoorstel van rookvrije werkplekken. Dit mede naar aanleiding van een rechtszaak die een postbode aanspande tegen zijn werkgever. In een kort geding dwong hij af het sorteercentrum waar hij werkte, rookvrij moest worden. Hij kreeg gelijk van de rechter.
